Zakres obowiązków:
-
Planowanie i realizacja kontraktów inwestycyjnych zgodnie z umową oraz doprowadzenie ich do odbioru bez wad i uwag.
-
Nadzór nad osiąganiem założonych celów finansowych (marżowych) kontraktów.
-
Monitorowanie i kontrola realizacji kontraktu w zakresie czasu, kosztów, zakresu i jakości prac.
-
Koordynowanie współpracy oraz przepływu informacji pomiędzy firmą, kontrahentami, wykonawcami i podwykonawcami.
-
Prowadzenie negocjacji oraz współpraca z firmami współpracującymi przy realizacji inwestycji.
-
Organizowanie i nadzorowanie prac wykonywanych przez wykonawców, podwykonawców i dostawców.
-
Weryfikacja dokumentacji projektowej i powykonawczej oraz nadzór nad jej prawidłowym przygotowaniem.
-
Koordynacja prac podmiotów zaangażowanych w realizację kontraktu oraz współpraca ze Zleceniodawcą.
-
Nadzór nad prawidłowym obiegiem dokumentacji kontraktowej i budowlanej.
-
Opracowywanie technologii wykonania robót oraz poszukiwanie dostawców i podwykonawców.
-
Współpraca z innymi kierownikami i inżynierami projektów oraz okazjonalne wsparcie lub zastępstwo.
-
Przygotowywanie zestawień rozliczeń, analiz i raportów zgodnie z wymaganiami firmy.
Oczekiwania:
-
Wykształcenie kierunkowe (techniczne lub pokrewne).
-
Doświadczenie na stanowisku Project Managera lub przy prowadzeniu projektów technicznych.
-
Umiejętność planowania i zarządzania harmonogramem oraz budżetem projektu.
-
Dobra znajomość dokumentacji technicznej i zagadnień technicznych.
-
Umiejętność analizy ryzyka projektowego oraz podejmowania decyzji.
-
Umiejętności komunikacyjne, negocjacyjne oraz współpracy z klientami, dostawcami i zespołem.
-
Odpowiedzialność za prowadzenie dokumentacji projektowej i raportowanie postępów.
-
Umiejętność pracy pod presją czasu i elastyczne podejście do zmian w projekcie.
-
Prawo jazdy kat. B.
-
Znajomość MS Excel oraz AutoCAD.
Oferta:
-
Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę.
-
Atrakcyjne wynagrodzenie.
-
Udział w ciekawych projektach technicznych.
-
Realny wpływ na rozwój działu oraz jasno określony zakres obowiązków.
-
Dofinansowanie szkoleń i kursów.
-
Spotkania integracyjne.
-
Samochód służbowy z możliwością użytkowania prywatnego.
-
Pakiet wsparcia w przypadku relokacji lub delegacji.