LeasingTeam Professional wspiera polskie i globalne przedsiębiorstwa w pozyskiwaniu kluczowych pracowników i zarządzaniu zasobami ludzkimi. Agencja specjalizuje się w rekrutacjach stałych na stanowiska średniego i wyższego szczebla oraz outsourcingu white-collar. Skutecznie realizuje zlecenia, pracując w oparciu o autorską metodologię ASSET®, która porządkuje działania rekruterów i zwiększa ich efektywność. Posiadamy biura w Warszawie, Katowicach, Gdańsku oraz we Wrocławiu. Professional należy do LeasingTeam Group - największej w kraju grupy spółek doradztwa personalnego wyłącznie z polskim kapitałem, która od 21 lat skutecznie łączy kandydatów i pracodawców, świadcząc im kompleksowy zakres usług HR.
Rekrutacja jest prowadzona dla naszego Klienta, firmy realizującej projekty dla klientów z różnych sektorów, w tym z obszaru bankowości.
Zakres obowiązków:
-
Kompleksowe prowadzenie projektów w obszarze KYC/AML.
-
Budowanie i utrzymywanie relacji biznesowych z klientem, w tym prowadzenie spotkań i bieżących uzgodnień.
-
Koordynowanie codziennej pracy zespołu analityków odpowiedzialnych za procesy Corporate Onboarding oraz Periodic Review.
-
Określanie celów operacyjnych dla zespołu i poszczególnych pracowników oraz monitorowanie stopnia ich realizacji.
-
Kontrola wyników w oparciu o wskaźniki KPI i SLA, z uwzględnieniem standardów jakościowych.
-
Analiza funkcjonujących procesów oraz inicjowanie działań usprawniających.
-
Nadzorowanie projektów związanych z automatyzacją, cyfryzacją i zwiększaniem efektywności operacyjnej.
-
Zarządzanie zespołem, wspieranie rozwoju pracowników oraz budowanie zaangażowania i odpowiedzialności za wyniki.
-
Monitorowanie realizacji projektu pod kątem harmonogramu, budżetu i założonych celów biznesowych.
Wymagania:
-
Co najmniej 5-letnie doświadczenie w zarządzaniu procesami KYC/AML.
-
Praktyka w kierowaniu zespołem analityków obsługujących klientów korporacyjnych w modelu Corporate/B2B.
-
Doświadczenie w usprawnianiu i optymalizacji procesów, poparte konkretnymi rezultatami.
-
Praktyczna wiedza z zakresu analizy struktur korporacyjnych, identyfikacji beneficjentów rzeczywistych (UBO), osób zajmujących eksponowane stanowiska polityczne (PEP) oraz weryfikacji sankcyjnej.
-
Znajomość wskaźników efektywności KPI, standardów SLA i narzędzi wspierających optymalizację procesów.
-
Umiejętność zarządzania zespołem, ustalania priorytetów i skutecznego realizowania celów biznesowych.
-
Rozwinięte zdolności analityczne, komunikacyjne i interpersonalne.
-
Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office.
-
Dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie.
-
Dodatkowym atutem będzie znajomość kolejnego języka obcego.
Oferta:
-
Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę.
-
Kwartalny system premiowy stanowiący dodatkowy element wynagrodzenia.
-
Udział w strategicznym projekcie realizowanym dla sektora finansowego.
-
Możliwość wdrażania własnych pomysłów i realnego wpływu na doskonalenie procesów.
- Dofinansowanie aktywności sportowej.
-
Prywatna opieka medyczna.
-
Dofinansowanie nauki języków obcych.